岗位职责:1、组织制订康复中心相关管理制度与工作规范,并组织实施;2、制定康复中心工作计划及发展规划,并组织实施;3、组织定时查房,共同研究解决疑难病例诊断治疗上的问题;4、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论;5、组织康复中心人员学习、运用国内外康复医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验;6、组织文书资料管理,定期督察各级医师病历书写质量,及时签阅;7、组织宣传康复中心的医疗新技术、新项目、服务新举措,提升康复中心在群众中的知名度和美誉度;8、组织本中心人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩的具体意见;9、组织领导本中心人员认真执行各项规章制度和医疗操作规程,检查工作人员执行情况,严防差错事故;10、确定本中心人员轮岗、值班和休假安排;11、分析、管理本中心的预算,控制成本,促进本中心经济效益不断提升。
任职资格:1、本科及以上学历,临床及神经科相关专业,高级职称。2、10年以上二级以上医院神经康复科相关诊疗工作经验,其中5年以上康复科科室负责人经验;3、熟练掌握康复科常见病、多发病的诊断与治疗,掌握康复相关最新诊疗技术和方法;4、具有优秀的沟通协调能力及服务营销意识;5、具有优秀的医德医风、团队协作精神、客户服务意识、责任心;6、具有优秀的团队建设与领导能力。7、熟悉计算机基础知识,能熟练操作康复治疗医疗设备与器械。