【工作内容】
1、全面负责医务科的日常管理与运营,组织制订科室发展规划、年度工作计划并推动落实,完成工作总结。
2、负责建立健全并持续完善医院医疗管理制度、流程与规范,确保医疗活动有章可循。
3、负责全院医疗质量与安全管理工作,组织医疗全面质量控制,防范医疗差错与纠纷。
4、定期召集并主持医疗质量控制委员会、病案管理委员会、院内感染管理委员会等会议,反映问题,督办会议决议执行。
5、负责全院医疗技术人员的业务培训、技术考核与能力提升,协助人事部门完成卫生技术人员的晋升、奖惩、调配相关工作。
6、负责病案管理工作,确保病历书写规范与医疗文书质量。
7、负责医疗纠纷的接待、调查、组织讨论与处理,拟定防范与改进措施,并向院领导提出处理建议;具备应对突发事件的组织协调与处置能力。
8、组织开展医疗管理及业务知识的相关培训,推广适宜技术,促进业务学习与持续改进。
9、负责与卫生主管部门等外部单位的沟通协调,熟悉相关办事流程。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、具备3-5年及以上医院医务管理相关工作经验,熟悉民营医院管理模式。
3、熟悉医疗行业法律法规、医疗安全管理及病历管理规范。
4、具备较强的医疗质量管理理论水平和实务管理能力,有医院等级申报经验者优先。
5、神经科专业背景、副主任医师以上职称者优先考虑。
6、具备出色的医患沟通能力、组织协调能力及复杂问题解决能力。
7、具有良好的职业素养、团队协作精神和学习能力。