耳鼻咽喉-头颈外科医师（硕士 副高 年薪20-60w）

年龄要求：45周岁及以下，具有高级职称者，年龄可放宽至50周岁；

工作内容：
1、负责耳鼻咽喉-头颈外科的学科发展规划制定与实施，引领学科亚专业方向布局，提升学科在区域内的学术影响力与综合竞争力
2、主持并指导耳鼻咽喉-头颈外科常见病、多发病及疑难危重症的临床诊疗工作，熟练开展本专业三级及四级手术操作，保障医疗质量与患者安全
3、推动多学科协作诊疗（MDT）模式在头颈肿瘤、复杂气道疾病等领域的应用，优化疑难重症病例的诊治流程与临床路径
4、承担临床教学与住院医师规范化培训带教任务，指导中青年医师及硕士研究生的临床技能培养与科研训练，建设合理的人才梯队
5、积极申报并承担省部级及以上科研课题，产出高水平学术论文，引进或开展新技术、新项目，推动科研成果向临床转化

任职要求：
1、临床医学专业，硕士研究生及以上学历，具有耳鼻咽喉科学相关专业副高级及以上职称，持有有效的医师资格证书与执业证书
2、具有5年以上三级医院耳鼻咽喉-头颈外科临床工作经历，具备扎实的专业理论基础与丰富的手术操作经验，能够独立处理本专业复杂疑难病例
3、具备较强的科研能力与学术成果积累，主持或作为主要参与者承担过省部级及以上科研项目者优先，在核心期刊或SCI收录期刊发表过学术论文者优先
4、具备良好的组织协调能力、团队管理意识与医患沟通能力，能够有效推动科室内部协作与多学科交流
5、年龄原则上不超过45周岁，具有正高级职称者可放宽至50周岁，身心健康，能胜任临床、教学、科研多重工作要求

福利待遇：
1、提供具有竞争力的年薪薪酬体系，综合年收入20万至60万元，具体根据个人资历、职称及考核情况确定