儿童保健科学科带头人（年薪45-70w）

【工作内容】
1、全面负责儿童保健科的学科发展规划、方向引领与品牌建设，提升科室在区域内的学术影响力与核心竞争力。
2、主持科室日常医疗、教学、科研及行政管理工作，确保医疗质量与安全，领导开展儿童保健、生长发育评估、营养指导、心理行为发育监测与干预等核心业务。
3、牵头开展新技术、新疗法，推动多学科协作（MDT），负责疑难、复杂病例的诊治与会诊工作。
4、负责科室人才梯队建设与培养，承担临床带教任务，指导住院医师规范化培训及下级医师，并积极参与院校教学工作。
5、领导或主要参与国家级、省部级科研项目（如国自然、省自然），产出高水平科研成果（如SCI论文），推动学科科研水平持续提升。
6、完成医院交办的其他与学科发展相关的任务。

【任职要求】
1、临床医学、儿科学专业，硕士研究生及以上学历。
2、须取得副主任医师及以上职称资格。
3、年龄50周岁以下，具有5年及以上儿童保健科管理工作经验。
4、具备扎实的儿科学及儿童保健专业理论基础，精通儿童生长发育、营养、心理行为发育等领域的评估与干预技术。
5、拥有较强的学科规划、团队管理与建设能力，以及良好的医教研协同发展视野。
6、具备良好的职业道德、沟通协调能力和学术影响力，有主持或主要参与省部级以上科研项目经历者优先。

福利待遇：
1、基本年薪税前约40-45万元，整体薪酬范围可达年薪45-70万。
2、享受医院住房补贴和佛山市购房补贴。
3、纳入医院'导师库'，享有相应的平台支持与发展机会。