【工作内容】
1、作为内分泌科学科带头人,全面负责科室的医、教、研及行政管理工作,制定并实施学科中长期发展规划,引领学科达到并保持省内一流水平。
2、主持科室临床医疗工作,负责内分泌科常见病、多发病及疑难危重病例的诊治,主导并参与院内多学科协作(MDT),提升复杂病例诊疗水平。
3、严格把控医疗质量与安全,完善并监督执行各项医疗规章制度、操作规范与诊疗指南,防范医疗风险。
4、负责学科人才梯队建设与培养,组织实施对下级医师、研究生、规培及进修医师的临床带教与业务指导工作。
5、领导科室科研工作,积极申报并主持国家自然科学基金、省部级等高层次科研项目,产出高质量学术成果(如SCI论文),推动新技术、新疗法的临床转化与应用。
6、强化学科品牌建设,通过学术交流、技术推广等提升学科在区域内的学术影响力与知名度。
7、完成医院交办的其他相关任务。
【任职要求】
1、具有医学类专业(内分泌科等方向)博士学位,特别优秀者学历要求可适当放宽。
2、需具有卫生系列副高级及以上专业技术任职资格。
3、具有5-10年及以上三级医院内分泌科临床工作经验,在本学科领域内具有一定的学术成就和影响力。
4、具备担任学科带头人的能力与水平,有清晰的学科发展思路,能引领学科建设与发展。
5、拥有较强的科研能力,有主持省部级以上科研项目的经历者优先。
6、具备优秀的团队管理、组织协调能力和良好的医德医风。
福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪酬待遇,年薪60万以上。
2、具体福利待遇面议。