骨科博士（年薪30—50万元 购房补贴30万 科研启动费10-20万）

【工作内容】
1、在骨科主任领导下，独立承担本专业领域的临床诊疗工作，熟练掌握骨科常见病、多发病及疑难重症的诊治，积极参与多学科协作（MDT）诊疗。
2、严格执行医疗核心制度，保障医疗质量与患者安全，参与科室质控管理，推动临床路径优化。
3、积极开展并参与骨科新技术、新疗法的引进与应用，推动学科亚专业建设与发展。
4、承担临床教学任务，负责住院医师规范化培训、实习/进修医师的带教指导工作。
5、独立或作为核心成员参与国家级、省市级科研课题的申报与实施，开展高水平的临床或基础研究。
6、撰写并发表高质量学术论文，特别是SCI收录论文，积极参与国内外学术交流活动。
7、完成医院及科室交办的其他医、教、研相关工作。

【任职要求】
1、拥有医学相关专业博士学位，骨科学专业背景，研究方向与医院学科发展需求匹配。
2、具备扎实的骨科专业理论知识和丰富的临床实践经验，能独立处理本专业疑难复杂病例。
3、具备较强的科研能力，有独立开展课题研究的经验，以第一作者发表过高水平学术论文者优先。
4、原则上应已取得医师资格证书及执业证书，并具备相应的执业资质。
5、具备良好的职业道德、团队协作精神和沟通能力，有高度责任心。
6、身心健康，能胜任医疗岗位工作强度和要求。

福利待遇：
1、提供事业编制。
2、年薪范围30-50万元。
3、提供一次性安家费10万元。
4、提供一次性购房补贴30万元（根据原文信息，另有提及购房补贴40万元分5年付清，具体执行以协议为准）。
5、提供科研启动经费10-20万元。
6、支持申报镇江市“金山英才”等人才项目，入选后可获得相应科研经费及配套支持。
7、其他福利待遇按医院相关规定执行。