门诊部-皮肤科（博士）

1.业绩及能力考查优秀者，可推荐聘任科室负责人等相关岗位。2.提供有市场竞争力的薪酬，可根据个人条件及医院政策实行年薪制或协议工资制；高层次人才享受安家费、科研启动费及租房补贴等。3.按政策规定优先纳入广东省事业单位编制；协助办理广州市户口。4.支持申报各类人才项目、外出深造学习等。5.科研业绩按照医院相关文件享受科研各项奖励等。6.按规定购买社保、公积金及享受带薪年假等。7.员工关怀：餐补、年度健康体检、生日蛋糕卡、电影票及节日慰问品、职工春秋游及各类活动等。