检验科主任

【工作内容】
1、全面负责检验科的学科建设与管理工作，制定并实施科室发展规划，引领学科发展方向，提升科室品牌影响力。
2、策划并完善科室质量管理体系，领导制定检验科质量方针、质量目标与承诺，批准质量手册和程序文件，确保体系持续适用、有效运行，并负责检验报告的最终审核签发。
3、负责科室日常运营管理，包括对人力、资金、设施等资源进行整体部署与优化，规定员工岗位职责，确保科室高效运转。
4、决策并监督实施检验科的保密性措施，以及保证公正性和诚实性的措施，确保科室人员工作不受任何不正当的内外部压力和影响。
5、主导科室医疗质量与安全持续改进，推广适宜的检验新技术与新项目，负责科室业务学习、人才培养及团队梯队建设。
6、承担教学科研职责，组织科内业务培训，带教实习生及进修人员，积极推动科研产出，牵头申报并主持省部级以上科研课题。
7、完成医院交办的其他相关任务。

【任职要求】
1、医学检验学或相关专业本科及以上学历，博士研究生学历优先考虑。
2、具备正高级专业技术职称（主任检验师），持有有效的临床医学检验相关执业资格。
3、拥有五年以上三级医院检验科主管检验师或管理岗位工作经验，具备丰富的科室管理及团队领导经验。
4、精通临床生物化学、血液、微生物、免疫、体液及寄生虫等检验技术，熟练掌握各类检验仪器原理及实验室信息系统。
5、具备突出的学科规划与科研能力，有主持省部级以上科研项目、发表高水平学术论文的经历，在专业领域有一定学术影响力。
6、具备优秀的团队管理、沟通协调和决策能力，拥有良好的职业素养、服务意识、创新精神和抗压能力。

福利待遇：
1、提供具有行业竞争力的薪酬待遇及绩效奖金。
2、按规定缴纳五险一金。
3、提供完善的带薪年假及节假日福利。
4、提供系统的专业培训、职称晋升支持及广阔的学科发展平台。