行政主管

【工作内容】
1、在科室主任领导下，全面负责本科室的日常行政、人事及部分财务协调管理工作。
2、负责科室内部行政事务的统筹安排与执行，包括文书处理、档案管理、会议组织及内部沟通协调。
3、协助科室进行人力资源相关工作的协调，如排班协调、考勤统计、部分人事手续办理及团队文化建设。
4、参与科室部分财务数据的整理、核对与报销流程的初步审核及协调工作。
5、负责科室对外联络、接待及部分公共关系维护工作，展现良好的职业形象。
6、协助科室主任完善内部管理流程，推动科室行政工作效率与质量的持续改进。
7、完成科室主任交办的其他行政及管理支持类工作。

【任职要求】
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、医学相关或管理类相关专业背景优先。
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，形象气质佳，富有亲和力与团队合作精神。
3、拥有医疗机构或相关行业行政、人事或综合管理岗位工作经验者优先。
4、具备一定的财务基础知识和人事管理实务经验者优先考虑。
5、工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识、学习能力和抗压能力。
6、能熟练使用常用办公软件处理各类行政文书与数据。