国际部主任（年薪60万起）

【工作内容】
1、全面负责医院国际医疗部的战略规划、运营管理及业务发展，制定并实施部门年度工作计划与预算，确保部门目标的达成。
2、主导国际医疗服务流程的优化与标准化建设，负责跨境医疗转诊体系的搭建与维护，推动国际医疗合作项目的落地与执行。
3、深入洞察国际医疗市场动态与高端客户需求，主导市场开发与品牌推广，拓展国际客户资源，提升部门服务收入与市场占有率。
4、负责国际部医疗质量与安全管理体系的建立与监督，确保医疗服务符合国际标准与国内法规，妥善处理医疗纠纷及各类运营风险。
5、领导并培养国际部专业团队，包括医疗、护理、翻译及客服人员，营造高效协作、追求卓越的团队文化，打造极致的客户就医体验。
6、代表医院进行国际学术交流、商务谈判与合作洽谈，维护并拓展与国内外医疗机构、保险公司及使领馆等的合作关系。
7、参与医院学科建设与发展，推动国际部在新技术、新疗法引进及多学科协作（MDT）诊疗模式中的应用，提升疑难重症诊治能力。
8、完成医院交办的其他与国际医疗业务相关的任务。

【任职要求】
1、临床医学、公共卫生、医院管理、国际医疗等相关专业，硕士及以上学历。
2、具备执业医师资格证书，副高级及以上职称。
3、具有10年以上医疗行业工作经验，其中5年以上三级医院国际部、高端私立医院或外资医疗机构管理经验，且具备3年以上同级别岗位管理经验。拥有成功的国际部运营管理案例者优先。
4、精通国际医疗服务流程与跨境医疗转诊体系，熟悉医疗行业法律法规，具备出色的医疗风险识别与应急处理能力。
5、具备流利的中英文听说读写能力，能熟练使用英语开展商务谈判、学术交流及日常管理工作。掌握其他外语者优先。
6、具备优秀的战略规划、市场洞察、客户开发、团队领导及组织协调能力，能有效统筹内外部资源推动目标达成。
7、拥有极强的高端客户服务意识、细节把控能力及商业信誉，认同医院核心价值观，具有高度的责任心、敬业精神及抗压能力。

福利待遇：
1、提供具有竞争力的薪酬待遇，年薪60万元起。