急诊科博士（年薪20-30w）

【工作内容】
1、在急诊科主任领导下，独立承担急诊患者的接诊、诊断、抢救与治疗工作，熟练掌握心肺复苏、创伤救治、急性中毒处理等急救技能，参与科室值班。
2、负责急诊科常见病、多发病及急危重症患者的诊治，积极参与多学科协作（MDT），提升疑难重症病例的诊疗水平。
3、严格执行医疗核心制度，确保医疗质量与安全，完成病历书写等医疗文书工作。
4、参与科室学科建设，积极学习并推动急诊医学领域新技术、新疗法的临床应用。
5、承担临床教学任务，指导住院医师规范化培训学员及实习医师，参与科室业务学习与培训。
6、独立或参与开展科研工作，申请并主持/参与各级科研课题，撰写并发表高水平学术论文（如SCI论文）。
7、积极参与国内外学术交流活动，跟踪学科前沿动态。

【任职要求】
1、拥有急诊医学专业博士学位，博士后研究经历者优先考虑。
2、具备扎实的急诊医学专业理论基础和系统的专业知识。
3、具备较强的临床实践能力，能独立处理急诊科各类急危重症。
4、具备良好的科研素养，有独立开展科研项目的能力，以第一作者发表过高水平学术论文者优先。
5、具备良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力和应急处理能力。
6、身心健康，能胜任急诊科高强度工作。

福利待遇：
1、提供具有行业竞争力的薪酬待遇，年薪范围20-30万元。
2、在青就业落户并购买唯一商品住房的博士，可申请青岛市一次性安家费15万元。
3、提供住房补贴1200元/月，毕业三年内连续发放（与青岛市安家费不能重复领取）。
4、符合相应条件者可申请青岛市人才住房。
5、医院配套提供生活补贴10-30万元，特别优秀的博士“一事一议”。
6、博士来院参加考核一次性发放面试补贴（含交通和住宿等）：山东省外3000元、山东省内2000元、青岛市区1000元。
7、提供科研启动经费6万元。
8、根据科研产出每年发放3万-12万元科研补助，最高三年可达36万元。
9、支持赴国内、外知名医疗机构培训学习，外出进修学习期间给予不低于1.5倍的绩效奖励。