骨科学科骨干（副高 年薪 30-50w）

【工作内容】
1、在科主任领导下，作为骨科学科骨干，参与科室发展规划与日常管理工作，协助科主任落实医疗质量与安全管理制度。
2、独立承担骨科门诊、急诊及住院患者的诊疗工作，熟练掌握骨科常见病、多发病的规范化诊断与治疗。
3、独立或指导下级医师完成骨科常规及部分复杂手术操作，积极引进并开展适宜的新技术、新项目。
4、负责或参与科室医疗质量控制、病历书写规范、疑难病例讨论及业务学习，持续改进医疗服务质量。
5、承担临床教学任务，负责实习生、进修医师及低年资医师的带教与培养，组织科内业务培训。
6、积极参与或主持临床科研工作，撰写学术论文，推动学科技术进步与学术影响力提升。

【任职要求】
1、临床医学相关专业，本科及以上学历，并已取得相应学位。
2、具备骨科专业副高级及以上专业技术职称。
3、持有有效的医师资格证书及执业证书，执业范围为外科/骨科，已完成住院医师规范化培训。
4、具备5-10年及以上三级医院或同等水平医疗机构骨科临床工作经验，拥有扎实的骨科专业理论知识和丰富的临床实践经验。
5、熟练掌握骨科各类常见疾病的诊疗规范及手术技术，具备处理骨科急危重症的能力。
6、具备科室管理或医疗小组带组经验，拥有良好的团队协作精神、沟通能力和教学能力。
7、有科研项目参与经历或学术论文发表者优先。

【福利待遇】
1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇，年薪范围30-50万元。
2、按国家及地方规定缴纳五险一金。
3、提供完善的职业发展通道和职称晋升支持。
4、享受带薪年假、节日福利、定期健康体检等员工福利。