招聘岗位:心身医学科后备学科带头人
专业要求:精神医学、老年医学、内科学、中医内科学、临床医学(老年医学方向)
年龄要求:年龄45周岁以下,特别优秀者年龄可适当放宽。
【工作内容】
1、作为心身医学科后备学科带头人,在科主任领导下参与科室发展规划制定与学科方向引领工作。
2、全面负责心身医学科相关老年医学领域的临床诊疗工作,熟练掌握老年期情绪障碍、认知障碍、睡眠障碍及共病心身问题的诊治。
3、承担科室疑难重症病例的诊疗与会诊工作,积极参与并推动多学科协作(MDT)诊疗模式。
4、严格执行医疗核心制度,确保医疗质量与患者安全,防范医疗风险。
5、负责或参与本科室住院医师、进修医师及实习生的临床带教与培养工作,参与住院医师规范化培训指导。
6、积极投身科研工作,主持或参与省部级及以上科研项目,发表高水平学术论文,推动新技术、新疗法的临床应用。
7、协助科主任进行学科人才梯队建设与培养,参与学科品牌建设与学术影响力提升活动。
【任职要求】
1、具有临床医学、精神医学、老年医学、内科学或中医内科学等相关专业本科及以上学历。
2、具备副高级及以上专业技术职称。
3、具有5-10年及以上相关临床工作经验,具备老年医学领域心身疾病诊治专长。
4、年龄原则上在45周岁以下,条件特别优秀者可适当放宽。
5、掌握心身医学科常见病、多发病及疑难病的诊疗技术,熟悉老年患者诊疗特点。
6、具备良好的科研潜质,有参与或主持科研课题的经验者优先。
7、具备优秀的临床带教能力、团队协作精神、沟通能力及学科发展视野。
福利待遇:
1、提供具有市场竞争力的薪酬,年薪范围30-40万元。