呼吸内科医师(博士 年薪 20-30w)

【工作内容】
1、 在科室主任领导下，独立承担呼吸内科常见病、多发病的规范化诊疗工作，并参与呼吸系统疑难、危重症病例的诊治及多学科协作（MDT）。
2、 严格执行医疗核心制度，保障医疗质量与安全，参与科室质控、病历书写规范及院感防控相关工作。
3、 积极参与并推动科室学科建设与发展，开展呼吸内科领域新技术、新疗法，提升专科诊疗水平。
4、 承担临床教学任务，指导住院医师规范化培训学员、实习/进修医师，参与本科室临床带教工作。
5、 独立或作为主要成员参与科研工作，研究方向聚焦呼吸内科学，主持或参与市级及以上科研项目，撰写并发表高水平学术论文（如SCI）。
6、 参与科室值班、门诊、会诊等日常医疗工作安排，完成医院及科室交办的其他任务。

【任职要求】
1、 拥有临床医学相关专业博士学位，研究方向为呼吸内科学。
2、 具备医师资格证书及执业证书，执业范围为内科或呼吸内科专业。
3、 具备扎实的呼吸病学专业理论基础和丰富的临床实践经验，能独立处理呼吸内科常见疾病及部分疑难重症。
4、 拥有较强的科研能力，主持或参与过市级及以上科研项目，具备良好的科研思维和论文撰写能力。
5、 取得中级职称者，年龄可放宽至40周岁。
6、 具备良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力及教学意识，能适应医院医、教、研一体化的工作要求。

福利待遇：
1、 提供具有市场竞争力的薪酬，博士人才年薪范围20-30万元。