【工作内容】
1、在科主任领导下,独立承担眼科常见病、多发病的规范化诊疗工作,完成门诊、病房及值班等日常临床任务。
2、参与或主持眼科新技术、新项目的开展与适宜技术推广,推动科室诊疗水平持续改进。
3、负责或参与科室业务学习、病例讨论及医疗质量安全管理工作。
4、承担一定的教学任务,负责实习生、进修医师的临床带教工作及科内业务培训。
5、独立或作为核心成员开展临床或基础研究,参与各级科研课题的申请与实施。
6、致力于高水平学术论文(如SCI论文)的撰写与发表,并积极参与学术交流活动。
【任职要求】
1、拥有眼科学专业博士学位,年龄在35周岁以下。拥有博士后研究经历者优先考虑。
2、具备扎实的眼科学专业理论基础和系统的科研训练背景,临床博士需突出临床技能,科研博士需突出独立课题能力。
3、已取得医师资格证书及执业证书(执业范围:眼耳鼻咽喉科),并已完成住院医师规范化培训且取得合格证书。
4、具备独立处理眼科常见病、多发病的临床实践能力,能胜任眼科常规诊疗及手术操作。
5、具备良好的科研素养,有已发表的科研成果或明确的科研方向者优先。
6、具备良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力及持续学习能力。
福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪酬待遇,年薪范围约为25万至35万元。
2、考核合格者,可给予参照事业单位在编人员同等待遇。
3、符合东莞市高层次人才或短缺专业人才引进条件且考核优秀者,可办理事业单位正式编制引进。
4、具体的人才引进补助标准按医院及东莞市相关政策执行。