行为发育科骨干（中高级博士）

【工作内容】
1、 作为行为发育科/儿童保健科临床骨干，独立承担本专科领域常见病、多发病及部分疑难病例的诊疗工作，参与多学科协作（MDT）与疑难重症病例讨论。
2、 全面负责儿童行为、发育相关问题的评估、诊断、干预与随访，推动科室在注意缺陷多动障碍、孤独症谱系障碍、学习障碍等领域的诊疗技术发展。
3、 严格执行医疗核心制度，确保医疗质量与患者安全，持续优化诊疗流程与服务。
4、 承担临床教学任务，负责住院医师规范化培训、进修医师及实习生的带教指导工作。
5、 独立或作为核心成员参与科研课题研究，聚焦儿童行为发育领域前沿，产出高水平学术成果（如发表SCI论文）。
6、 积极参与学科建设、学术交流及新技术、新疗法的引进与应用，助力科室与医院整体发展。

【任职要求】
1、 拥有医学相关专业博士学位，年龄原则上在40周岁以下。
2、 具备中级及以上专业技术职称，持有有效的医师资格证书及执业证书，执业范围相符。
3、 具有5-10年相关临床工作经验，在儿童保健、行为发育领域基础理论扎实，临床或科研工作表现突出。
4、 具备独立开展临床诊疗和科研工作的能力，思维敏捷，知识面广，有良好的科研潜质与学术发展潜力。
5、 拥有出色的医患沟通能力、团队协作精神及较高的综合素质。

福利待遇：
1、 医院提供具有市场竞争力的薪酬福利体系。
2、 对满足医院人才引进标准者，可提供科研启动经费等配套支持待遇。