疼痛科（博士）

待遇保障：1、 优秀引进人才一事一议。2、 临床高级职称人员及临床博士(1) 提供人才安居保障：金山人才公寓或单人宿舍。(2) 支持发展平台建设：科研启动经费支撑，优先支持申报各级各类学科建设项目、人才资助项目和科研项目。(3) 优先推荐进入职称评审、国内外学术交流、学习等培养计划。(4) 落实事业单位编制，按照事业单位工资标准享受相应级别工资和绩效待遇。(5) 协助办理本人及子女上海户口。3、 其他临床专业技术人员参照事业单位工资标准和绩效待遇执行，有进编机会。可申请租住金山总部集体宿舍或金山人才公寓。职业发展保障：人才培养制度、院内课题制度等完善的院内成长方案保障，鼓励学历提升、职称晋升、中短期进修等。其他福利待遇：免费通勤班车、餐费补贴、通讯补贴、郊区补贴、生日福利、免费职工体检、工会各项福利保障