健康管理中心主任-康华医院

【工作内容】
1、全面负责健康管理中心（体检中心）的日常运营与管理工作，制定并落实科室发展规划。
2、主导并参与健康体检、健康评估、健康咨询等核心医疗业务，确保医疗质量与安全。
3、负责科室医疗团队的建设与管理，指导科室人员的临床诊疗、技术操作与理论提升。
4、组织开展科室内的教学培训工作，承担临床带教任务，参与住院医师规范化培训指导。
5、推动科室科研与学术发展，组织或参与科研课题，开展新技术、新服务项目。
6、加强学科建设，促进多学科协作（MDT），提升疑难健康管理问题的处置能力。
7、负责科室的医疗质量控制和持续改进，完善各项规章制度与工作流程。

【任职要求】
1、临床医学或相关专业，硕士及以上学历，具备正高级专业技术职称。
2、拥有15-20年及以上临床工作经验，具备国内三级甲等医院或国际知名医院相关专业工作经历。
3、年龄原则上不超过60周岁，身心健康，特别优秀者可适当放宽。
4、在健康管理、预防保健或相关专业领域医疗、科研、教学方面成绩突出，学术水平高。
5、具有一定的科室管理与团队领导能力和经验，曾担任或现任科室负责人者优先。
6、在本专业领域国内、省市学术机构担任重要学术职务者，或在业内具有一定知名度和同行认可度者优先考虑。

福利待遇：
1、提供具有竞争力的薪酬体系，包括年度调薪与年终奖。
2、购买五险一金，享受国家法定节假日和带薪年休假。
3、提供专享人才高职公寓、膳食补贴及高职免费自助午餐。
4、每年提供培训、进修、学术交流机会，职称晋升渠道畅通。
5、重点专科优先享受医院医教研扶持政策，晋升后可享受相应待遇。
6、享受年度免费体检、开工利是、节日问候及礼品、住院慰问。
7、大型生态式园林办公环境，协助解决配偶工作、子女入学、落户等事项。