病区主任

【工作内容】
1、在主管院长的领导下，全面负责住院病区的医疗、教学、科研及行政管理工作，制定并组织实施学科发展规划，引领学科发展方向。
2、全面指导并参与住院部的日常诊疗工作，负责常见病、多发病的规范化诊治，定时组织查房，共同研究解决疑难危重病例的诊断与治疗问题。
3、负责制定并落实病区年度工作计划，督促检查各项医疗规章制度和技术操作规程的执行，严格管理医疗质量与安全，防范差错事故。
4、组织领导本科室人员完成医疗、护理及门诊、会诊等工作，督促并检查医疗文书的规范书写，组织实施出院病例讨论与总结。
5、负责病区医疗团队的建设与人才培养，确定医师值班与轮换，组织科内业务学习、技术培训和考核，开展并推广新技术、新疗法。
6、以DRG为导向，负责病区的成本控制与绩效管理，优化资源配置，提升运营效率。
7、承担教学职责，负责实习生、进修人员的临床带教工作，组织开展科研活动，推动学科品牌建设与学术影响力提升。
8、完成医院领导交办的其他相关工作。

【任职要求】
1、临床医学相关专业，本科及以上学历，具备正高级专业技术职称；或具备副高级专业技术职称且条件优异者。
2、持有医师资格证书及执业证书，执业范围与岗位要求相符，已完成住院医师规范化培训。
3、在本专业领域具备较高知名度和影响力，具有5-10年丰富的临床工作经验，及3年以上二级及以上医院病区主任或副主任管理工作经历。
4、精通本专业常见病、多发病的诊疗规范，掌握相关新技术，具备扎实的临床操作技能和解决疑难危重病例的能力。
5、具备优秀的学科规划、团队建设、人才培养和科室运营管理能力，熟悉DRG等医疗管理工具。
6、品德端正，责任心强，具备大局意识、出色的团队协作精神、沟通协调能力和领导力。
7、身体健康，年龄一般不超过60周岁。

福利待遇：
1、薪酬面议。