儿科博士后-23-26届毕业

【工作内容】
1、在合作导师指导下，围绕耳鼻喉科或儿科相关领域，独立开展高水平的临床与基础研究工作。
2、承担或参与国家级、省部级科研课题的申报与实施，产出高质量的科研成果。
3、撰写并发表高水平学术论文，特别是SCI收录期刊论文，推动学科前沿发展。
4、积极参与科室临床工作，包括但不限于疑难病例讨论、多学科协作（MDT）诊疗及新技术、新疗法的学习与应用。
5、参与科室的教学活动，协助指导研究生、规培医师及实习生的科研与临床学习。
6、完成医院及科室交办的其他科研、临床及相关任务。

【任职要求】
1、已取得或即将取得临床医学、基础医学等相关专业博士学位（2023-2026届毕业生），年龄不超过35周岁。
2、具有扎实的专业理论基础和较强的科研能力，在耳鼻喉科学、儿科学、免疫学、肿瘤学等相关领域展现出良好的学术研究潜力。
3、具备独立开展科研工作的能力，有高质量学术论文发表记录者优先。
4、热爱科研工作，治学态度严谨，具有良好的团队协作精神、沟通表达能力和职业道德。
5、身心健康，能全职从事博士后研究工作。

福利待遇：
1、基本年薪30万元，根据绩效考核结果发放绩效奖金：优秀者40万元，良好者20万元，在站期间总薪酬最高可达130万元。
2、医院提供20万元/人的科研专项经费支持。
3、医院提供3000元/月的住房补贴。
4、发表论文及主持科研项目可按照医院科研管理办法享受额外科研奖励。
5、在站期间，符合上级职称申报条件者，可申报相应专业技术职称。
6、对于在站期间科研成果突出的优秀博士后，可优先考虑留院工作。