肾内科医师

一、岗位职责
负责血液透析患者的接诊、评估、诊疗方案制定与实施。
规范开展透析前评估、透析中病情观察、并发症处理及透析后随访。
严格执行医疗核心制度及血液透析室各项操作规程，保障医疗安全与透析质量。
负责患者病历书写、医嘱执行、疑难病例讨论及会诊工作。
配合科室完成质量控制、院感防控、设备管理及相关数据上报。
承担科室教学、健康宣教及业务学习等工作。
二、任职要求
临床医学等相关专业，医师及以上职称，持有有效医师执业证书、血透证书。
具备血透室 / 肾内科临床工作经验，熟悉血液透析、腹膜透析相关诊疗规范。
掌握透析常见并发症处理、血管通路评估与维护等专业技能。
遵守医疗职业道德，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神。
服从医院管理，能胜任血透室排班及临床工作需求。
三、福利待遇
提供具有竞争力的薪酬待遇、绩效奖励及职称 / 工龄补贴。
缴纳五险一金，享受节日福利、健康体检等。
完善的培训体系与职业发展通道，支持职称晋升、学术交流与技术进修。
稳定的工作环境，规范的科室管理与良好的团队氛围。

薪酬：保底工资8000+中夜班费+超出部分绩效，工资最高可达18000元/月；

其他福利:
培训学习：优秀者可与宜昌中心医院签订规培协议或进修学习并作为储备人才培养；
五险一金：社会保险+医疗保险+公积金；
食 宿：提供餐补+免费住宿；
其他福利：享有健康体检、生日、传统节日福利、年终奖、工龄奖、定期团建等；
工作时间：每周工作5天，8:00-12:00 下午14:00-17:30，临床岗位轮休（有中、夜班补助、绩效及病历补贴）。法定节假日按国家规定执行，及享有相关有薪假期（学习假、婚假、产检假、产假、哺乳假、病假、工伤假、丧假等）。
人才政策：大学生来院工作可享受当阳市人才就业政策服务,市政府给予的人才引进政策，全部兑现给个人。