护理部主任院感

【工作内容】
1、根据上级卫生行政部门要求及医院经营目标，制定全院护理工作计划并组织实施、督查落实、定期总结汇报。
2、负责执行医院质量方针与质量指标，制定护理部门具体落实措施，履行质量监控职能。
3、负责拟定、组织修订全院护理常规、护理技术操作规范、护理管理制度及各级护理人员岗位职责，并督促检查落实。
4、制定全院各科室护理人员配置方案，经批准后组织实施与协调；确定护理人员工作时间与分配原则，根据需要进行院内护士临时调配，并向医院提出护理人员晋升、奖惩、调动等人事建议。
5、组建护理质控网络，组织护理质量检查，掌握重症抢救、制度落实、工作质量达标等情况，确保护理质量稳定与持续改进，严防差错事故发生，并协同科室及时处理护理不良事件。
6、制定护理人员培养目标与培训计划，组织三基三严培训与考核；跟进医院新技术、新业务开展情况，组织相应专业培训，提升护理技术水平。
7、督查新护士工作，指导各级护理人员做好传、帮、带工作。
8、审查各科室护理用品申报计划及使用情况，加强成本控制。
9、全面负责医院感染管理工作，学习掌握院感新知识、新要求，对医院感染及相关危险因素进行监测、分析与反馈，针对问题提出控制措施并指导实施。
10、根据集团医护管理部要求按时报送相关报告与报表，严格执行集团的医护管理政策、工作流程与相关制度。
11、协调理顺与院内其他部门关系，按时完成上级交办的其他临时性工作。

【任职要求】
1、护理专业本科及以上学历，持有有效的护士执业资格证书。
2、具备中级（含）以上护理专业技术职称，持有院感培训相关证书。
3、拥有3-5年护理管理工作经验，具有二甲医院护理部管理经验或5年以上临床护理岗位工作经验者优先。
4、掌握医院管理、护理管理及医院感染管理相关知识及相关技能。
5、具备良好的职业素养、组织协调能力、团队领导力及持续学习改进意识。