【工作内容】
1、全面辅助医院总经理开展日常运营与综合保障管理工作,确保完成集团下达的各项经营指标与管理目标。
2、负责分管医院的人事、财务、总务、药械、市场宣传与拓展、运营等保障职能部门,进行有效的团队管理与业务指导。
3、带领分管科室贯彻执行国家及地方医疗卫生政策法规,建立健全并落实医院后勤保障与运营管理的各项规章制度。
4、组织制定并实施所分管保障工作的年度计划与发展规划,进行科学统筹与过程管理,协调跨部门资源,确保工作高效推进。
5、负责对分管部门的工作进行督导、检查与考核,持续优化管理流程,提升医院整体运营效率与保障服务水平。
6、完成集团及医院总经理交办的其他相关管理工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,医学、管理学、公共卫生或相关专业背景优先。
2、具备5年以上医院运营管理、后勤保障或相关职能管理经验,无医疗行业经历者请勿投递。
3、熟悉中国医疗体系运作及医院管理流程,对医院人事、财务、总务、药械、运营等至少一个以上模块有深入理解与实践经验。
4、具备出色的组织协调能力、跨部门沟通能力及团队领导力,能够有效推动各项管理工作落实。
5、拥有强烈的责任心、事业心,具备良好的职业素养、思想品质和持续学习的能力。
6、能适应全国新开医院的筹建或初期运营管理工作节奏与要求。