后勤

【工作内容】
1、在科室负责人领导下，负责医院后勤相关行政事务的日常管理与协调工作。
2、具体负责后勤部门的人员招聘、入职、考勤、档案等人事管理相关工作。
3、负责院部下发文件的接收、流转、归档及后勤相关信息的整理与报送。
4、协助维护后勤科室的日常办公秩序，参与科室内部会议组织与记录。
5、参与后勤工作流程的优化与持续改进，协助推进相关规章制度的落实。
6、完成科室交办的其他行政支持与协调任务。

【任职要求】
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、公共事业管理或相关专业背景。
2、具备医院或医疗机构相关行政、后勤或人事工作经验者优先考虑。
3、熟悉办公室行政工作流程，具备良好的公文处理与信息管理能力。
4、工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神。
5、具备良好的沟通协调能力与学习能力，能适应医院后勤工作节奏。