医务科长

【工作内容】
1、全面负责医务科的行政管理工作，制定并落实科室工作计划与管理制度，确保医疗工作有序开展。
2、组织协调各临床、医技科室的日常医疗业务，监督医疗核心制度的执行，保障医疗质量与安全。
3、负责医疗文书、处方、病历等医疗文件的规范化管理，组织医疗质量检查、分析与持续改进活动。
4、处理医疗纠纷、投诉与突发事件，组织协调院内会诊、转诊等医疗事务，维护正常医疗秩序。
5、组织安排院内业务学习、技术培训与考核，协助开展新技术、新项目的申报与适宜技术推广。
6、参与医院医疗人力资源规划与管理，协助完成医师执业注册、变更及定期考核等工作。
7、承担一定的教学任务，负责或参与实习生、进修人员的带教与管理工作。
8、完成上级领导交办的其他相关行政与医疗管理任务。

【任职要求】
1、年龄55岁以下，临床医学、卫生事业管理或相关专业本科及以上学历。
2、持有有效的医师资格证书及执业证书，具备主治医师或以上专业技术职称。
3、拥有5-10年二级及以上医院医务管理或相关行政管理工作经验，有精神专科医院同岗位工作经验者优先。
4、熟悉国家医疗卫生法律法规、政策及医疗行业规范，精通医疗质量管理与控制流程。
5、熟悉民营医院运作模式、工作流程及特点，具备较强的医疗行政管理与组织协调能力。
6、具备优秀的沟通表达能力、应急处理能力和团队协作精神，职业素养良好。
7、工作严谨负责，学习能力强，能适应医院快速发展要求，具有服务意识和奉献精神。