妇产科主任医师

【工作内容】
1、全面负责妇产科临床、教学、科研及行政管理工作，制定并实施学科发展规划，引领学科发展方向，提升科室品牌影响力。
2、主持妇产科常见病、多发病的规范化诊疗工作，承担专家门诊、病房查房、疑难危重病例救治及各类手术，确保医疗质量与安全。
3、熟练掌握并主导开展妇科宫腔镜、腹腔镜等微创手术，积极引进和推广适宜新技术，提升科室整体技术水平。
4、负责科室医疗质量持续改进，完善诊疗规范与流程，防范医疗风险，处理医疗纠纷。
5、承担学科带头人职责，负责团队梯队建设与人才培养，指导并培养下级医师、实习生及进修人员，组织科内业务学习与培训。
6、牵头开展临床科研工作，积极申报并主持省部级及以上科研项目（如国自然、省自然），产出高质量学术成果（如SCI论文）。
7、履行科室管理职能，协调科内资源，优化工作流程，并完成医院交办的其他相关任务。

【任职要求】
1、临床医学专业，本科及以上学历，博士学位优先考虑。
2、持有医师资格证书及执业证书，执业范围为妇产科专业。
3、具备主任医师或副主任医师职称，原则上要求正高级职称。
4、拥有十年以上二甲及以上公立医院妇产科临床工作经验，知名医院工作背景者优先。
5、熟练掌握妇产科各类疾病的诊疗规范，精通妇科宫腔镜及腹腔镜手术，具备高超的手术技能。
6、具备学科发展规划与管理能力，有科室副主任及以上管理经验者优先。
7、拥有较强的科研能力，有主持省部级及以上科研项目经历，在核心期刊发表多篇学术论文，有SCI论文发表者优先，有学术团体任职者优先。
8、具备优秀的医患沟通能力、团队领导力、教学指导能力和良好的职业道德。
9、作为高层次人才引进，医院将提供具有竞争力的薪酬待遇、安家费、科研启动经费及相应的团队配置支持。