【工作内容】
1、根据公司整体营销战略,制定并组织实施区域招商计划,确保计划有效执行与目标达成。
2、负责招商团队的组建、日常管理与能力提升,对招商经理的工作进行指导、监督与考核。
3、负责区域内代理商的开发、招募、签约及后续关系维护与管理,确保代理商完成公司下达的销售任务指标。
4、根据业务发展需求,建立并持续优化招商管理体系与业务流程,监控体系运行情况,提升招商效率。
5、负责审核与管理招商部门的预算,合理控制各项费用成本,确保投入产出效益。
【任职要求】
1、大专及以上学历,医学、药学、市场营销等相关专业背景者优先考虑。
2、具备3-5年医药行业招商或销售管理经验,熟悉医药行业精细化招商运营模式。
3、熟悉山东省医药招商市场环境,拥有一定的区域客户资源及网络。
4、具备较强的团队管理能力、市场开拓能力和商务谈判能力。
5、具备良好的职业素养、结果导向意识以及出色的沟通协调能力。
福利待遇:
1、工资25000-30000元;
2、缴纳五险一金;
3、实行周末双休工作制;
4、享受国家法定节假日。