外科学科带头人

【工作内容】
1、全面负责普通外科/心胸血管外科学科建设与发展，制定并实施学科中长期发展规划，引领学科方向。
2、主持科室日常临床医疗工作，负责本科室常见病、多发病的规范化诊疗，并独立解决本专业复杂疑难病例。
3、组织开展并熟练掌握普外科/心胸血管外科各类常规及复杂手术，积极引进并推广临床适宜新技术、新项目。
4、全面负责科室医疗质量与安全管理，监督落实各项核心制度，防范医疗风险，持续改进医疗服务质量。
5、负责科室人才梯队建设与培养，指导并带教下级医师、实习生及进修人员，组织开展科内业务学习与培训。
6、牵头负责学科科研工作，积极申报并主持省部级及以上科研项目（如省自然基金），产出高水平学术成果（如SCI论文）。
7、强化学科品牌建设，提升科室在区域内的学术影响力与知名度，积极参与院内外学术交流与合作。
8、完成医院交办的其他相关医疗、教学、科研及管理任务。

【任职要求】
1、临床医学相关专业，本科及以上学历，具有副主任医师或主任医师高级职称。
2、拥有10年以上三级甲等医院普通外科或心胸血管外科临床工作经验，条件优秀者可适当放宽。
3、持有有效的医师资格证书及执业证书（执业范围相符），并已完成住院医师规范化培训。
4、精通本专业理论，熟练掌握普外科常见疾病的诊治和处理，能独立解决本专业领域内的疑难问题。
5、具备出色的临床手术能力，熟练掌握本专科核心手术技术，具有开展新技术的能力。
6、具有较强的学科规划、团队管理、组织领导及分析判断能力，能有效带领科室发展。
7、具有良好的科研素养，有主持省部级以上科研项目或发表高水平学术论文的经历者优先。
8、具备良好的职业道德、沟通协调能力和团队协作精神，能熟练使用计算机办公软件。
9、作为高层次人才引进，医院将提供具有竞争力的薪酬待遇、安家费、科研启动经费及明确的学科发展支持。