儿科医生（深汕中心医院）

岗位职责：
1、在科室主任及上级医师的指导下，承担儿科门诊、急诊及住院部的日常临床诊疗工作，负责常见病、多发病的诊治。
2、严格执行医疗核心制度，认真完成病历书写、病程记录等医疗文书工作，保障医疗质量与安全。
3、参与科室值班，负责值班期间的患儿接诊、病情观察与应急处理。
4、参与儿科疑难病例讨论及多学科协作（MDT），在团队中学习提升疑难重症诊治能力。
5、参与住院医师规范化培训，完成规定的培训任务与考核，并协助带教老师进行低年资医师或实习生的临床指导。
6、积极参与科室组织的业务学习、教学查房及新技术、新疗法的学习与应用。
7、在上级医师指导下，参与科室相关的临床研究或数据收集工作。
8、完成科室交办的其他医疗、教学及患者沟通相关工作。

任职要求：
1、临床医学、儿科学等相关专业，全日制本科及以上学历。
2、已取得医师资格证书及执业证书（执业范围需符合要求），或为符合条件即将取得的应届毕业生。
3、已完成或即将完成国家住院医师规范化培训（儿科方向），并取得规培合格证书者优先。
4、掌握儿科常见病、多发病的诊疗规范，具备基本的临床操作技能和急危重症初步处理能力。
5、具有良好的职业道德、责任心和服务意识，工作严谨细致。
6、具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神，能适应医院工作节奏。

福利待遇：
1、符合条件的全日制本科毕业生给予生活补贴与住房补贴共7.5万元。全日制硕士给予生活补贴与住房补贴共20万元。全日制博士给予生活补贴与住房补贴共75万元。
2、支持和鼓励汕尾籍高校毕业生回乡就业创业，汕尾籍符合条件的应届本科学历（须取得学士学位）以上毕业生给予每人一次性发放3000元，其他高校符合条件的本科学历（须取得学士学位）以上毕业生给予每人一次性发放1000元就业奖励补贴。
3、医院将安排聘用人员于入职后到广州院本部、南院区或广州地区其他高水平医院进行住院医师规范化培训等相应技能培训。
4、在职研究生培养方案：本科毕业生到院后，将推荐报考中山大学等高水平大学同等学力在职硕士研究生。