【工作内容】
1、全面负责本科室护理工作的组织、协调与管理,确保各项护理规章制度和操作规范得到有效执行。
2、领导并参与科室日常临床护理工作,指导护士完成常见病、多发病患者的规范化护理,保障护理质量与安全。
3、负责科室护理人员的排班、培训与业务学习组织,推广护理适宜技术,促进护理团队整体技能提升。
4、监督并参与护理文书的规范书写与质控,管理科室药品、器械、耗材等,确保医疗资源合理使用与安全。
5、承担临床教学任务,负责实习生、进修护士及低年资护士的带教与培养工作。
6、协调处理护患关系,积极沟通,营造和谐的科室工作氛围,并配合科室主任完成相关行政管理工作。
7、关注护理学科发展动态,参与或组织科室护理质量持续改进项目与业务学习。
【任职要求】
1、护理专业大专及以上学历,持有有效的护士执业资格证书。
2、具备护师及以上专业技术职称,拥有三年以上临床护理工作经验。
3、具备一定的科室护理管理经验或展现出优秀的管理潜质与组织协调能力。
4、熟练掌握常见病、多发病的临床护理操作技能及急救技术,熟悉护理核心制度。
5、具备良好的职业素养、责任心、团队领导力及沟通能力,能承受一定工作压力。
6、热爱护理事业,有持续学习意愿,能积极参与新技术、新业务的学习与推广。
7、本岗位为科室护理管理骨干,医院将提供系统的管理培训与清晰的职业发展通道。