【工作内容】
1、在院领导指导下,全面负责医院医政管理处的日常行政与业务管理工作。
2、组织制定并落实医疗管理相关规章制度、工作流程与质量标准,确保医疗活动规范有序。
3、负责医疗质量与安全管理,组织协调各临床科室(含普通内科等)的常见病、多发病规范化诊疗工作,督促核心制度执行。
4、协调处理医疗事务,包括医疗资源调配、医师排班、值班安排协调,以及跨科室协作与会诊管理。
5、组织院内业务学习、适宜技术推广与医疗技术准入的初步审核,推动医疗服务持续改进。
6、负责或协助处理医疗文书(如病历)质量监控、医疗数据统计上报及部分院内感染防控协调工作。
7、承担一定的教学管理职能,协调安排实习生、进修人员的临床带教与科室业务培训工作。
8、完成上级交办的其他医疗管理相关任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,公共卫生、临床医学或相关管理专业背景。
2、具备5年以上医疗行业工作经验,熟悉二级医院运作流程及医疗管理规范,有相关管理经验者优先。
3、了解临床医疗工作,特别是普通内科等科室的常见病诊疗流程与质量管理要求。
4、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神,能有效处理医疗事务与部门协作。
5、工作严谨负责,学习能力强,具有持续改进意识和一定的抗压能力。
6、持有医疗管理相关资格或证书者优先考虑。