2023年度枣庄市直公立医疗卫生单位急需紧缺人才需求调整公告

发布单位：枣庄市人力资源和社会保障局发布时间：2023-10-12

枣庄市位于鲁南，北依孔孟之乡济宁，南临两汉之源徐州，东傍沂蒙山，西濒微山湖，总面积4564平方公里，总人口426万，是一座历史名城、山水绿城、转型新城。枣庄市委、市政府高度重视人才工作，坚持把聚集人才作为推动新旧动能转换的动力源，吸引了一批海内外人才到枣庄就业创业。为深入推进“强工兴产、转型突围”战略，持续加大青年人才招引力度，现对《2023年枣庄市直事业单位急需紧缺人才需求公告》市直公立医疗卫生单位急需紧缺人才需求予以调整。公告如下：

一、人才需求

枣庄市卫生健康委员会4个直属医疗卫生单位调整急需紧缺岗位27个、人才需求42人（详见附件）。

二、优惠政策

（一）补贴补助

1.生活和租房补贴：市直事业单位引进的急需紧缺人才，全日制博士和择业期内的全日制硕士研究生、“双一流”大学本科生按照每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活和租房补贴，自办理聘用、入编手续次年首月起连续发放3年。

2.购房补助政策：市直事业单位引进的急需紧缺人才，全日制博士和毕业5年内的全日制硕士研究生、“双一流”大学本科生，在我市购买首套住房并已缴纳契税的，由住房所在区（市）财政分别给予10万、5万、2万元购房补助。具体参照《枣庄市人才购房补助发放办法》执行。

（二）人才绿色通道服务

将市直事业单位引进（含聘用）的全日制博士研究生纳入“枣庄惠才卡”发放范围，可以享受相应层级的市级人才绿色通道服务。

（三）配偶就业

市直事业单位引进（含聘用）的全日制博士研究生，随迁配偶属公务员或事业单位在编在职人员的，由组织、编制、人力资源社会保障部门协调安置；属企业人员或无业的，原则上由用人单位根据有关政策规定妥善安排其工作。

三、其它事宜

1.事业单位引进急需紧缺人才，原则上从市外引进。市内机关事业单位在编人员不得报考。枣庄市内机关事业单位在编人员辞职后，自销编之日起3年内不得报考。