咸宁市中心医院同济咸宁医院面向全球诚聘英才！
聘任岗位一：学科带头人
第一类：省突出贡献中青年专家、百千万人才工程省级人选、省政府批准的享受政府特殊津贴的专家、国内外同行公认的学术水平较高的省部级重大人才工程入选人员、省部级重点学科学术和技术带头人等，年龄一般不超过55周岁。
说明：符合上述条件之一即可
福利待遇（不低于200万）
1.提供一次性安家费 100 万。
2.享受高层次人才津贴三年：第一年 20 万，第二年30 万，第三年 50 万。
3.配偶安排在医院工作，享受正式职工工资、福利待遇。
4. 享受我院硕博士人才绩效，博士3000元/月，硕士500元/月。
5. 其他待遇，可一事一议。
第二类：在地市级或省部级三甲医院连续从事临床工作满8年，担任科室副主任医师及以上职务，有3年及以上的科室管理经验，年龄一般是不超过45周岁，特别优秀或急需人才，年龄可适当放宽。
福利待遇（不低于150万）
1.提供一次性安家费 50万。
2.享受高层次人才津贴三年：第一年 20万，第二年30万，第三年50万。
3.配偶安排在医院工作，享受正式职工工资、福利待遇。
4. 享受我院硕博士人才绩效，博士3000元/月，硕士500元/月。
5. 其他待遇，可一事一议。
聘任岗位二：全日制博士
福利待遇（不低于100万）
1.提供一次性安家费30万。
2.享受高层次人才津贴三年：第一年 20万，第二年20万，第三年30万。
3.配偶安排在医院工作，享受正式职工工资、福利待遇。
4.享受我院博士津贴博士3000元/月。
5.按副高七级专业技术职务兑现工资待遇，三年后按实际聘任专业技术职务兑现工资待遇。
6.特别优秀博士，可一事一议。
政治待遇
1. 对引进的优秀博士，经医院人才工作领导小组考核，院党委会审议通过后可直接聘任为科室副主任职务；
2. 对引进第一类、第二类学科带头人，可协商确定聘任职务。
招聘条件
（一）基本条件
1.有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利；
3.有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律；
4.有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；
5.取得国家承认的岗位条件要求的学历；
6.具备应聘岗位要求的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不予受理应聘：
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职；
4.现役军人；
5.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
（三）资格条件
1.学历学位：医学专业博士研究生（学科带头人可放宽学历要求）；
2.年龄：45周岁及以下（非应届博士年龄可适当放宽）
3.招聘人数：不限
4.要求：具有丰富的本专业临床工作经验和独立处理疑难病症的能力，掌握和运用本专业前沿知识服务临床，具有较强的科研能力和学习能力。
引进程序
1.报名简历投递邮箱：xnzxyy_hr@163.com 邮件主题命名：全球引才2024+应聘岗位+姓名+个人简历（包含身份证、学历学位证书、职称职务证书、教育经历、工作经历、论文、科研等相关资料扫描件）；
2.面谈：人力资源部安排专人与人才对接，商定面谈时间、试工时间；
3.体检：参照公务员体检标准执行；
4.背景审查、档案审查、组织考察；
5.提交院人才引进工作领导小组审议；
6.签订合同及相关人才引进协议，办理人才引进手续。
这里有广阔的成长空间
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咸宁市中心医院
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